Помогаю компаниям настраивать процессы по управлению карьерой сотрудников, профессионалам — расти и развиваться
Провожу вебинары и встречи на тему профессиональной
реализации и карьеры
Ирина Кузьменкова
Консультант, тренер, эксперт в области карьеры, основатель Бюро по талантам UPSTEP
Экономист-менеджер
МГТУ им. Н. Э. Баумана
Психолог-консультант
Восточно-Европейский институт психоанализа
15-летний опыт в корпоративном HR
Adecco, Heineken, Газпром нефть, Investing.com на должностях от рекрутера до руководителя функции подбора персонала и HR-директора
Руководитель бюро по талантам UPSTEP
Собственный бизнес с 2017 года
Подкаст «Стало хорошо» о способах повышения качества жизни и благополучии
Телеграм-канал с практиками по управлению карьерой
Экспертные проекты
рынок труда
качество жизни
тренды и будущее
разработка стратегий
оценка компетенций
качество жизни
тренды и будущее
разработка стратегий
оценка компетенций
Профессиональные интересы
развитие карьеры профессионалов
карьерное консультирование
обучение и развитие взрослых людей
карьерное консультирование
обучение и развитие взрослых людей
HR-эксперт
международные сертификаты:
подбор персонала — DDI, SHL
подбор персонала — DDI, SHL
оценка персонала — SHL
карьерный менеджмент — Школа карьерного менеджмента и Facilitating Career Development Training, по стандартам NCDA
обучение и развитие людей — Институт тренинга
Делаю сложное простым
Компаниям
Внедряю карьерное консультирование
в компаниях, которые нацелены на привлечение, удержание и развитие талантов через управление карьерой сотрудников
- Провожу аудит существующих процессов карьерного менеджмента в компании
- Адаптирую методологию карьерного консультирования с учётом особенностей бизнеса
- Помогаю внедрить систему карьерного консультирования и обучаю внутренних карьерных консультантов
- Разрабатываю и передаю методические документы
Обучаю руководителей карьерным диалогам с сотрудниками
в компаниях, которые инвестируют в развитие руководителей и помогают им управлять карьерными ожиданиями сотрудников
- Адаптирую тренинговые материалы для компании
- Готовлю материалы в фирменном стиле компании
- Обучаю онлайн или очно в формате вебинара или тренинга
Обучаю корпоративных карьерных консультантов
в компаниях, которые хотят иметь внутренних квалифицированных карьерных консультантов для работы с запросами сотрудников о развитии в компании
- Адаптирую тренинговые материалы для компании
- Провожу онлайн или очный 16-часовой тренинг
- Провожу регулярные супервизии
Провожу мастер-классы по теме карьерного развития для сотрудников
для компаний, которые управляют ожиданиями сотрудников относительно их профессионального и карьерного развития в компании
- Совместно с компанией определяю актуальную тему. Например: как провести карьерный диалог с руководителем, как поставить карьерную цель, как использовать Agile-подход для управления карьерой в компании
- Готовлю материалы в фирменном стиле компании
- Провожу онлайн-вебинар или очный мастер-класс продолжительностью от 1 часа для аудитории от нескольких десятков до тысяч сотрудников
Среди моих клиентов
Газпром нефть
Ростелеком
Самолет
СберЛизинг
Райффайзен Банк
Норникель
Газпромбанк
Зарубежнефть
Ваш запрос
Оставьте заявку, и я свяжусь с вами в течение одного рабочего дня, чтобы обсудить задачу
Верю в людей
Частным клиентам
Провожу карьерные консультации
для тех, кто хочет увидеть перспективы карьерного роста, составить работающее на цель резюме, разработать план действий для профессионального и карьерного развития, выйти на новую работу
Как проходит карьерная консультация
- Вначале мы уточняем текущую ситуацию и анализируем ваш опыт, экспертные знания и мотивацию.
- Затем мы вместе ищем оптимальные решения: можем работать с документами, например, с резюме, обращаться к внешним источникам информации, таким, как работные сайты, выполнять упражнения для глубокого анализа ситуации и поиска решений, например, делаем ваш личный карьерный SWOT-анализ. В процессе я делюсь с вами полезной для вашего запроса информацией.
- В завершение мы обсуждаем план конкретных действий, которые вам необходимо предпринять после консультации.
1,5 часа 9000 ₽
Отзывы
Очень благодарна Ирине Кузьменковой за консультацию, проведенную со мной в тот момент, когда в моей трудовой истории наступил застой и я решительно не понимала, что предпринять. На том же месте в той же роли оставаться было уже невозможно, а за много лет без движения я утратила объективное понимание того, какова ситуация на рынке и как я могу ответить на современные запросы работодателей.
Мы вместе проанализировали мои возможности, оценили компетенции и навыки, выделили сильные стороны и зоны для развития. Исходя из этого анализа, мне, как витязю на распутье, были предложены варианты движения — не такие драматичные, как в сказках, а реалистичные и достижимые.
Эти варианты мы также подробно обсудили, и я по итогам консультации дополнительно обдумала и оценила наиболее вероятные схемы.
По результатам консультации я получила, во-первых, то, что очень ценю как C&B: мотивацию на основе логики и аналитики (а Ирина — блестящий аналитик), но главное — то, что оценил бы любой на моем месте: переход в другую компанию на позицию ступенью выше, где я и сейчас работаю. Переход для меня никогда не был простым мероприятием, но в этот раз благодаря Ирине я была морально готова, поэтому дискомфорта не почувствовала.
От всей души желаю Ирине и агентству UPSTEP удачи и процветания!
Мы вместе проанализировали мои возможности, оценили компетенции и навыки, выделили сильные стороны и зоны для развития. Исходя из этого анализа мне, как витязю на распутье, были предложены варианты движения — не такие драматичные, как в сказках, а реалистичные и достижимые.
Эти варианты мы также подробно обсудили, и я по итогам консультации дополнительно обдумала и оценила наиболее вероятные схемы.
По результатам консультации я получила во-первых, то, что я очень ценю, как C&B: мотивацию на основе логики и аналитики (а Ирина блестящий аналитик), а главное, то что оценил бы любой на моем месте: переход в другую компанию на позицию ступенью выше, где я и сейчас работаю. Переход для меня никогда не был простым мероприятием, но в этот раз, благодаря Ирине, я была морально готова, поэтому дискомфорта не почувствовала.
От всей души желаю Ирине и агентству UPSTEP удачи и процветания!
Мы вместе проанализировали мои возможности, оценили компетенции и навыки, выделили сильные стороны и зоны для развития. Исходя из этого анализа, мне, как витязю на распутье, были предложены варианты движения — не такие драматичные, как в сказках, а реалистичные и достижимые.
Эти варианты мы также подробно обсудили, и я по итогам консультации дополнительно обдумала и оценила наиболее вероятные схемы.
По результатам консультации я получила, во-первых, то, что очень ценю как C&B: мотивацию на основе логики и аналитики (а Ирина — блестящий аналитик), но главное — то, что оценил бы любой на моем месте: переход в другую компанию на позицию ступенью выше, где я и сейчас работаю. Переход для меня никогда не был простым мероприятием, но в этот раз благодаря Ирине я была морально готова, поэтому дискомфорта не почувствовала.
От всей души желаю Ирине и агентству UPSTEP удачи и процветания!
Мы вместе проанализировали мои возможности, оценили компетенции и навыки, выделили сильные стороны и зоны для развития. Исходя из этого анализа мне, как витязю на распутье, были предложены варианты движения — не такие драматичные, как в сказках, а реалистичные и достижимые.
Эти варианты мы также подробно обсудили, и я по итогам консультации дополнительно обдумала и оценила наиболее вероятные схемы.
По результатам консультации я получила во-первых, то, что я очень ценю, как C&B: мотивацию на основе логики и аналитики (а Ирина блестящий аналитик), а главное, то что оценил бы любой на моем месте: переход в другую компанию на позицию ступенью выше, где я и сейчас работаю. Переход для меня никогда не был простым мероприятием, но в этот раз, благодаря Ирине, я была морально готова, поэтому дискомфорта не почувствовала.
От всей души желаю Ирине и агентству UPSTEP удачи и процветания!
Я не ищу работу, но задумался, в каком направлении мне двигаться дальше. Появились вопросы: «В чём именно я эксперт?», «В чём моя бизнес-уникальность?», «Какова моя справедливая стоимость в найме?», «Какие сценарии карьерного роста или старта своего бизнеса мне подходят?»
Со всем этим пришёл на консультацию к Ирине. Она попросила заранее отправить ей резюме и вопросы, что позволило нам в разговоре сразу перейти к сути.
Что мне понравилось:
Со всем этим пришёл на консультацию к Ирине. Она попросила заранее отправить ей резюме и вопросы, что позволило нам в разговоре сразу перейти к сути.
Что мне понравилось:
- Мягкие и точные комментарии и вопросы, позволяющие быть откровенным и чувствовать себя в безопасности.
- Всё чётко и по делу: мы предметно обсуждали плюсы/минусы заранее подготовленных Ирой сценариев, уточняли, выбирали лучшие, исходя из моих сильных сторон, мотивов и целей на будущее.
- Сочетание глубокой экспертной позиции с искренним вниманием к моим интересам.
Консультация очень понравилась. Ирина заранее к ней подготовилась, предоставила ответы на все интересующие меня вопросы, отметила ориентиры для дальнейшего профессионального развития и дала заряд позитива.
Обращаюсь за помощью к Ирине второй раз — и снова благодарен ей за качественно проведённую консультацию: как всегда, чётко, структурированно и полно. Ирина помогла мне составить стратегию по части деловой активности на среднесрочную перспективу на основе выявления моих глубоких карьерных/бизнес-целей. Планирую продолжать сотрудничество с ней в будущем. Большое ей спасибо!
Ваш запрос
Оставьте заявку, и я свяжусь с вами в течение одного рабочего дня, чтобы обсудить задачу
Нахожу вместе с вами
место для шага вперёд
Публикации и полезные материалы
«Стало хорошо» — Видеоподкаст о повышении качества жизни
Мои статьи
Даже если с переходом в режим самоизоляции загрузка по нашей основной работе не уменьшилась, теперь нам не приходится тратить пару часов в день на дорогу до офиса. Казалось бы, это освободившееся время можно пустить на то, чтобы освоить новые профессиональные навыки. Прекрасно это понимая, мы… ничего не делаем.
Как оценивать офферы и на какие критерии опираться при выборе одного из нескольких привлекательных предложений о работе — отвечаем в статье.
Поиск подходящей работы может быть долгим и утомительным процессом. Для повышения эффективности поиска каждому специалисту важно инвестировать в деловую репутацию. Как проверить свой экспертный имидж в интернете — разбираемся вместе с бюро по талантам UPSTEP.
Пора ли перестать бояться ИИ, к каким изменениям на рынке труда приведёт его развитие и кого они коснутся — собрали прогнозы и мнения и поделились своей точкой зрения.
Как руководителю помочь команде и самому себе в период нестабильности и кризиса — предлагаем список проверенных подходов.
© Ирина Кузьменкова, 2024
Делюсь полезной информацией
2−4 поста в неделю
@upstep
i.kuzmenkova@upstep.ru
В моём телеграм-канале
Практичный подход к работе и карьере.
Как расти и развиваться в профессии без лишних денег и времени
Как расти и развиваться в профессии без лишних денег и времени
В почтовой рассылке
Анонсы предстоящих вебинаров и мероприятий, полезные материалы
1 письмо в месяц
Пацына Евгения Леонидовна
Заместитель директора департамента кадровой политики, Начальник управления подбора, оценки и адаптации персонала. ПАО «ГМК „Норильский никель“»
Заместитель директора департамента кадровой политики, Начальник управления подбора, оценки и адаптации персонала. ПАО «ГМК „Норильский никель“»
Норникель
Мы пригласили Ирину Кузьменкову в качестве эксперта и методолога. Ирина разработала для нас карьерный навигатор — обзор возможностей развития в компании и четырёхдневную обучающую программу для внутренних карьерных консультантов. Тренинг прошёл с большим успехом и получил оценку 9,6 балла. Оценка Ирины как ведущей тренинга составила 10 баллов из 10. Ирина предложила нам ряд полезных инструментов и техник карьерного консультирования, понятных и доступных сотрудникам, которые ранее никогда не были погружены в тему карьерного консультирования и не имели опыта консультирования в целом. Также Ирина продолжает поддерживать нас по вопросам подхода и методологии карьерного консультирования. Мы пока не можем поделиться результатами, так как только готовимся к запуску этого сервиса, однако данная тема находит живой отклик. Мы надеемся, что карьерное консультирование будет востребовано среди сотрудников «Норникеля».
Хотим отметить высокий профессионализм Ирины, её способность в крайне сжатые сроки подготовить материалы под специфику корпоративной культуры компании и чёткое соблюдение всех договоренностей. В качестве тренера Ирина получила наилучшие отзывы от участников. Желаем ей дальнейших профессиональных успехов и благодарим за столь продуктивное сотрудничество!
Хотим отметить высокий профессионализм Ирины, её способность в крайне сжатые сроки подготовить материалы под специфику корпоративной культуры компании и чёткое соблюдение всех договоренностей. В качестве тренера Ирина получила наилучшие отзывы от участников. Желаем ей дальнейших профессиональных успехов и благодарим за столь продуктивное сотрудничество!
В Компании принято решение развивать институт карьерного консультирования как внутренний сервис для наших сотрудников, занимающих активную позицию в своём развитии.
Анна Игнатюк
Начальник управления по работе с персоналом ООО «Газпромнефть-Снабжение»
Начальник управления по работе с персоналом ООО «Газпромнефть-Снабжение»
Газпромнефть-Снабжение
Подготовка к тренингу была проведена с глубоким погружением в наши потребности по развитию диалога с сотрудниками об их карьере в компании, были предложены понятные и практичные инструменты, которые мы как HR можем взять в свою практику, а также передать руководителям для работы.
Благодаря Вашему опыту в HR сотрудники были вовлечены в продуктивную дискуссию о том, что применимо на практике, что может быть переосмыслено в ежедневной работе коллег из производственных подразделений.
На тренинге были сотрудники с разным уровнем подготовки в части консультирования — и сессия была проведена так, что все коллеги ушли не только с арсеналом инструментов, но и осознаваниями о своей карьере, возможностях профессионального развития.
Будем рады рекомендовать бюро по талантам UPSTEP для проектов по карьерному консультированию.
Благодаря Вашему опыту в HR сотрудники были вовлечены в продуктивную дискуссию о том, что применимо на практике, что может быть переосмыслено в ежедневной работе коллег из производственных подразделений.
На тренинге были сотрудники с разным уровнем подготовки в части консультирования — и сессия была проведена так, что все коллеги ушли не только с арсеналом инструментов, но и осознаваниями о своей карьере, возможностях профессионального развития.
Будем рады рекомендовать бюро по талантам UPSTEP для проектов по карьерному консультированию.
Выражаю признательность за подготовку и проведение программы обучения «Карьерное консультирование: инструменты HR» 17−18 июня 2019 года.
Кристина Баранова
Менеджер по направлению Карьера Группа «Самолет»
Менеджер по направлению Карьера Группа «Самолет»
Группа «Самолет»
Подготовка к проведению обучающих программ была проведена высокопрофессионально, с глубоким погружением в наши потребности.
Все мероприятия прошли на высоком уровне, суммарно в них приняло участие 1725 сотрудников нашей компании, средний NPS — 68%.
Отдельно хотим отметить креативный подход Ирины к подготовке материалов, способность оперативно подстраиваться под изменяющиеся запросы, умение подать сложную информацию доступным и наглядным образом, индивидуальный подход и массу практического опыта и кейсов, которыми она делилась с нами в ходе обучения.
Рады рекомендовать Ирину и бюро по талантам UPSTEP для проведения обучающих мероприятий в рамках направления Карьера!
Все мероприятия прошли на высоком уровне, суммарно в них приняло участие 1725 сотрудников нашей компании, средний NPS — 68%.
Отдельно хотим отметить креативный подход Ирины к подготовке материалов, способность оперативно подстраиваться под изменяющиеся запросы, умение подать сложную информацию доступным и наглядным образом, индивидуальный подход и массу практического опыта и кейсов, которыми она делилась с нами в ходе обучения.
Рады рекомендовать Ирину и бюро по талантам UPSTEP для проведения обучающих мероприятий в рамках направления Карьера!
Выражаем искреннюю благодарность за подготовку и проведение программ обучения: «Корпоративный карьерный консультант» 5−6 и 14−15 декабря 2023 года, «Карьерный диалог: инструмент развития карьеры» и «Карьерный диалог: инструмент руководителя» 13 и 14 декабря 2023 года.
Елена Глазырина
Заместитель начальника Департамента по работе с персоналом, руководитель трансформационной программы «Управление человеческим капиталом» Газпромбанк
Заместитель начальника Департамента по работе с персоналом, руководитель трансформационной программы «Управление человеческим капиталом» Газпромбанк
Газпромбанк
Особую благодарность хочу выразить CEO UPSTEP Ирине Кузьменковой — благодаря её экспертизе и пониманию принципов работы корпораций участники обучения получили пул знаний и инструментов, которые смогли оперативно применить на практике в своих первых карьерных сессиях с сотрудниками банка. Эффективность проведённого обучения подтверждается максимальным баллом NPS в обратной связи от участников карьерных консультаций.
С уверенностью готова рекомендовать команду UPSTEP для развития карьерных инициатив в крупных компаниях.
С уверенностью готова рекомендовать команду UPSTEP для развития карьерных инициатив в крупных компаниях.
Вместе с командой UPSTEP мы проводили обучение будущих карьерных консультантов перед запуском соответствующего внутреннего сервиса для сотрудников банка. Это был по-настоящему вдохновляющий опыт, который позволил сформировать необходимый набор инструментов и навыков у будущих карьерных специалистов из числа HR команды банка.
Мария Люшакова
Директор направления оценки и развития карьеры
ПАО «Ростелеком»
Директор направления оценки и развития карьеры
ПАО «Ростелеком»
Ростелеком
Мы благодарны автору и тренеру Ирине Кузьменковой за адаптацию материалов согласно практикам нашей компании, структурированное и понятное изложение материала, а также вовлекающую атмосферу во время обучения.
Несмотря на то, что часть группы уже имела опыт проведения корпоративных карьерных консультаций, мы получили большой объём новой полезной информации. Наши коллеги, прошедшие обучение, с большим энтузиазмом применяют полученные знания на практике.
Несмотря на то, что часть группы уже имела опыт проведения корпоративных карьерных консультаций, мы получили большой объём новой полезной информации. Наши коллеги, прошедшие обучение, с большим энтузиазмом применяют полученные знания на практике.
В ноябре 2023 года сотрудники компании «Ростелеком» прошли обучение на тренинге «Корпоративный карьерный консультант», который организовала для нас компания Бюро по талантам UPSTEP.
Yakov Becker
CEO
CEO
EnlightMe
Irina’s deep understanding of people development is unparalleled. She possesses a rare ability to not only identify and nurture talent but also to foster an environment where individuals can grow and thrive. Her strategies and policies consistently aligned with our organizational goals, contributing significantly to the overall success and harmony within our team.
What sets Irina apart is her exceptional ability to connect with the company’s vision and goals at a strategic level. She has a unique talent for bridging the gap between top management and the broader team, ensuring that everyone is aligned and moving in the same direction. Her insights and contributions were invaluable in steering our company towards its objectives.
Beyond her professional excellence, Irina is an amazing person. Working with her has been an absolute delight. Her positive attitude, combined with her genuine care for people, creates an inspiring and enjoyable work atmosphere. She is not just a colleague but a valued member of our team whose presence uplifts everyone around her.
What sets Irina apart is her exceptional ability to connect with the company’s vision and goals at a strategic level. She has a unique talent for bridging the gap between top management and the broader team, ensuring that everyone is aligned and moving in the same direction. Her insights and contributions were invaluable in steering our company towards its objectives.
Beyond her professional excellence, Irina is an amazing person. Working with her has been an absolute delight. Her positive attitude, combined with her genuine care for people, creates an inspiring and enjoyable work atmosphere. She is not just a colleague but a valued member of our team whose presence uplifts everyone around her.
It is with great enthusiasm that I recommend Irina Kuzmenkova. As the former CTO of PropellerAds, I had the pleasure of working alongside Irina, who served as our VP of HR. In my extensive career, I have yet to encounter a more adept and skilled HR manager than Irina.
- Заполните заявку c описанием вашего карьерного запроса.
- Я отвечу вам в течение одного рабочего дня на указанную в заявке почту. Мы договоримся о времени и формате консультации.
Запись на карьерную консультацию
В большинстве случаев мы работаем онлайн. Однако если для вас важна личная консультация и вы находитесь в Петербурге, укажите это в заявке. Мы найдём возможность для встречи.
Анонсы предстоящих вебинаров и мероприятий, полезные материалы.
Одно письмо в месяц.
Одно письмо в месяц.
Подписка на почтовую рассылку